Lexa, l'intelligence de Learnexa
Toute une équipe pédagogique.
Dans une étincelle.
Lexa conçoit vos formations, illustre chaque chapitre, accompagne chaque apprenant et éclaire vos décisions. Vous gardez la main, du premier mot au dernier quiz.
Lexa transforme un sujet, un document, une intention en expérience d'apprentissage complète. Voici tout ce qu'elle sait faire.
Décrivez.
Lexa construit.
Un sujet en une phrase, ou vos documents importés. Lexa structure les modules, rédige les chapitres, compose les quiz et génère les images. Vous relisez, ajustez, publiez.
Voici l'ossature que je vous propose, construite à partir de votre document. Chaque module est modifiable, régénérable ou supprimable avant publication.
Vos documents, votre matière
Importez vos PDF et supports existants. Lexa s'appuie sur votre contenu réel pour structurer et rédiger, pas sur des généralités.
Des quiz qui font réfléchir
Chaque question est générée avec des pièges plausibles. Pas de mauvaise réponse évidente : on vérifie la compréhension, pas la chance.
Chaque notion, illustrée
Lexa génère une image dédiée pour chaque chapitre. Votre formation a une identité visuelle, sans banque d'images ni shooting.
Un tuteur pour chacun.
Enfin.
Dans chaque chapitre, un bouton Lexa. L'apprenant demande, Lexa réexplique avec des exemples concrets. Et quand une erreur arrive au quiz, elle devient une leçon.
Bien sûr. Un point critique, c'est une étape où un contrôle évite un danger. Pensez à la cuisson d'un poulet : la température à cœur est vérifiée et notée à chaque service. C'est ça, un CCP : le geste qui prouve que le risque est maîtrisé.
Le tuteur vit dans la poche de chaque apprenant, sur mobile comme sur ordinateur.
Votre réponse était tentante : la plage 0 à 4 °C est exacte. Mais en hygiène alimentaire, la température seule ne prouve rien. C'est le contrôle consigné qui fait la différence. Le piège était là.
Et partout ailleurs, la bulle Lexa.
Présente sur chaque écran de la plateforme, elle répond aux questions d'usage : créer une session, inviter un apprenant, retrouver un rapport.
Un studio complet.
Sans studio.
Vidéos avec présentateur virtuel, présentations générées, voix off pour la lecture audio. Vos contenus prennent vie sans tournage ni montage.
Vidéos avec avatar
Un présentateur virtuel dit votre script. Intros de modules, briefs de session, capsules métier : la vidéo sans la caméra.
Présentations générées
Des decks construits depuis votre contenu : titres, visuels, structure. Prêts à projeter en présentiel comme à distance.
La voix de Lexa
Une voix off générée pour la lecture audio de vos cours. Appuyez sur lecture : c'est Lexa qui parle.
Voir ce que chacun sait.
Et ce qui manque.
Lexa ne se contente pas de produire du contenu. Elle cartographie les compétences, personnalise les parcours et lit même les candidatures.
La carte vivante des compétences
Le skill graph relie formations, chapitres et compétences visées. L'apprenant dialogue avec Lexa Studio, fixe son objectif, et reçoit un parcours construit pour lui, module après module.
- Objectif et contraintes captés en dialogue
- Parcours personnalisé, généré module par module
- Compétences reliées aux contenus qui les couvrent
- Les manques visibles d'un coup d'œil
Les candidatures, déjà lues
Dans le module recrutement, Lexa évalue chaque candidature par rapport au poste : adéquation, points forts, signaux d'alerte. Vous commencez vos entretiens avec une longueur d'avance.
- Score d'adéquation calculé pour chaque profil
- Points forts et alertes résumés
- Intégré au pipeline de recrutement Learnexa
Puissante.
Et sous contrôle.
Une IA utile est une IA cadrée. Budget visible, coûts annoncés, garde-fous pédagogiques : vous décidez, Lexa s'y tient.
Un budget d'énergie, visible
Chaque organisation dispose de son budget d'énergie IA, affiché en permanence dans l'interface. Zéro coût surprise, jamais.
Le coût, annoncé avant
Chaque génération affiche ce qu'elle va consommer avant de se lancer. Vous validez en connaissance de cause.
Jamais les réponses
Le tuteur réexplique, reformule, donne des exemples. Il ne donne jamais les réponses des quiz ni des évaluations.
Un quota par apprenant
Un nombre de questions par jour et par apprenant encadre l'usage du tuteur. L'accompagnement reste un appui, pas une béquille.
Une journée avec Lexa
Vous importez votre guide interne. Lexa propose l'ossature complète.
Contenus, quiz et images générés. Vous relisez, ajustez deux titres, publiez.
Une apprenante bloque sur un chapitre. Le tuteur reformule avec un exemple de son métier.
Une erreur au quiz. Lexa explique le piège. La notion est acquise.
Vous ouvrez le skill graph : vous savez exactement où en est l'équipe.
La page blanche,
c'était avant.
Créez votre espace en quelques minutes. Aucune carte bancaire pour démarrer.